lundi 11 novembre 2013


Le Blogue de L'Environnement et de l'Enseignement 



LE BON VIEUX PLAN DE COURS DOIT-IL CHANGER DE NOM?....ET D'UTILITÉ?... DANS UNE APPROCHE D’ENSEIGNEMENT QUI EST BASÉE SUR L’APPRENANT ET QUI UTILISE DES OUTILS DE LA GÉNÉRATION WEB….
Dans le premier article de ce blogue daté du 25 octobre dernier, il a été fortement question de l’intégration de nouvelles façons de faire dans le domaine de l’enseignement pour permettre de mieux comprendre notre environnement. 
 
Les articles subséquents ont introduit des avancés pédagogiques qui ne nécessitent plus des prestations classiques, toujours en classe....

.....(suite) ou assis pendant 3 heures, nous étions exposés aux sources d’information qui provenaient du professeur.
La capacité de formation dans les cours avec les plates-formes d'enseignement didacticiel en lignes dépassent maintenant les sources des connaissances diffusées par les enseignants. La connaissance fait son chemin à travers le WEB, pour rejoindre toute une communauté d’apprenants. Et pour les praticiens en environnement, cela est une bonne nouvelle pour rester actuelle.
Le fameux plan de cours, présenté à la rentré scolaire, à chacun des cours, qui tourne à la négociation avec les étudiants, au premier cours en classe… sera-t-il une activité digne de l’histoire de la pédagogie, dans quelques années. Pour ceux qui s’en rappellent; on entend les pattes de chaises grincer sur le plancher de tuiles, il y a des murmures, de la toux rauque, des rires complices, lors de cette première rencontre qui marque le point de départ d’une session universitaire.



De plus en plus, une révolution WEB permet, que:
  • les cours sont lancés en ligne…
  • une semaine avant la rentrée….. 
  • et les approches pédagogiques décrites dans les plans de formation transforment les étudiants en apprenants.
  •  
Un des cours de pédagogie universitaire auquel je me suis inscrit, sur la formation à distance de type (FOAD), m’interpelle; les étudiants actuels sont d'une génération en avance sur l'utilisations des technologies:
Le texte de Kennedy, G., et Australian Learning and Teaching Council. (2009). Educating the Net generation: A handbook of findings for practice and policy. Strawberry Hills, NSW: Australian Learning and Teaching Council explique bien cette situation:
Il se prépare de nouvelles générations qui utiliseront leurs tablettes numériques et leurs équipements de communication pour apprendre..... en se connectant sur des plates -formes pédagogiques en lignes.
Selon les possibilités de ces plates-formes pédagogiques et des outils pédagogiques en lignes; la nécessité de se rencontrer en classe pour discuter du plan de cours n’est plus vraiment nécessaire.
De plus, le plan de cours ne permet plus de donner des instructions par cours (car il n’y a plus de cours) sauf des précisions lors des rencontres de type synchrone réalisées sur une plate- forme de conférence en ligne.
S’il n’y a pas tous les cours en  classe (local dans une institution universitaire), dans une programmation pédagogique en ligne (communément appelé thématique ou module)

alors.... on ne peu pas appeler le plan que l’on va suivre ….. un plan de cours.  

Donc, si ce n’est plus des plans de cours qui décrivent les cours en ligne…. Qu’est-ce? 

La norme ISO 29990-10, qui fournit un cadre aux services d'apprentissage, établi dans ses définitions le terme "curriculum".
Le curriculum est pour ISO: un plan d'étude élaboré par le fournisseur de service pour apprendre, décrivant les objectifs à atteindre, le contenu, les résultats de l'apprentissage, la méthodologie, les processus d'évalaution. etc, en rapport avec un service pour apprendre. 

Cela pourrait peut-être s’appeler un Curriculum de formation organisée des apprentissages en lien avec le sigle d’un cours. Ce n’est pas simplement question de caprice si j’énonce cette idée..... Selon ce que je comprends des approches pédagogiques centrées sur l’apprenant; le gros travail pédagogique ne se fait plus en classe comme avant.
Le travail d’acquisition des connaissances se fait autant à la maison, en travail collaboratif que lors de la présence synchrone ou asynchrone à travers la plate-forme pédagogique.

Les responsabilités de l’apprenant sont d’acquérir des connaissances, via une pédagogie assistée par l’électronique et l’informatique;  alors, il n’y a plus cette dimension présentielle privilégiée dans les plans de cours traditionnels qui sont  développés de façon linéaire privilégiant le  type professeur-étudiant .
Il y a maintenant l'ingénierie pédagogique des cours en ligne qui utilise:
  • Les schémas conceptuels,
  • Les RÉA (réseau évènement d'apprentissage)
  • Les SAÉ ( stratégie d'apprentissage et évaluation) 
Ces données doivent être transposées dans un Curriculums de formation  organisée des apprentissages. Ce document  doit donner des orientations sur les types de pédagogies qui seront utilisés. Cela amène une transition qu’il faut faire dans un enseignement préparatoire sur l’approche descriptive du cours. Il faut prévoir une description du système pédagogique que l’on va utiliser, module par module, pour faire comprendre les détails du plan de formation. De plus une description de ce que l’on attend de l’étudiant, dans son comportement d’apprenant est maintenant requis. 
 
Le curriculum qui défini le plan de formation doit permettre de donner les consignes sur l’utilisation du système pédagogique prévue dans le cours. Il y a des temps pour la formation, donc la divulgation de connaissances et il y a des temps pour l'apprentissage des connaissances, par une pédagogie basée sur des SAÉ (stratégie d'apprentissage et d'évaluation).
 
Le Curriculum de formation organisée des apprentissages va donner des orientations du comment en intégrant une planification des consignes sur l’utilisation du système pédagogique qui sera suivie pour faire atteindre les habiletés, les compétences à travers les connaissances acquises par le travail personnel de l’étudiant.
 
Les idées me sont venues lors de lecture de la norme ISO 29990 et d'un passage d'un chapitre d'un livre sur la pédagogie qui exprimait les avantages de la  mise en ligne d'une diversité de travaux d'apprentissages, (Durand et Choinard 2006) que l'on retrouve à l'adresse suivante:
Pour les spécialistes en environnement en devenir, bien comprendre le milieu sur lequel nous avons de l’influence fait appel à toute une série de disciplines professionnelles, qui sont mises au service de la compréhension de notre univers.  Pour le spécialiste en environnement, la capacité de travailler avec des experts de plusieurs disciplines professionnelles est une habileté à développer dans le cadre du travail quotidien.

La formation dans le domaine de l’environnement est tributaire des modèles économiques, sociaux, des lois et règlements, des connaissances des sciences appliquées, des concepts de communication et de vérification environnementale.
La formation est donnée dans des programmes collégiaux et universitaires. Une des modifications importantes dans l’enseignement de l’environnement sera une l’ouverture sur le monde dont les seules limites seront conséquentes:
  1. des outils WEB utilisés,
  2. de la capacité de se déplacer partout dans le monde,
  3. et de l'ouverture des échanges multiculturels.
Ces ouvertures, sur la compréhension d’un monde en transformation constante, sont les défis du spécialiste qui va dédier sa vie à l’environnement. Encore plus que quiconque, il devra s’adapter au changement rapidement, pour que son action reste pertinente, en fonction des problématiques rencontrées.

La progression dans la compréhension de ce monde restera pour le professionnel qui dédie sa vie à la compréhension de l’environnement un verbatim à corriger et en constante remise en question en fonction du temps.

L’exemple de mon cas, qui est une histoire active dans le domaine de l'environnement depuis plus de 20 ans, a exigé dans mes prestations pédagogiques ..... des adaptations du plan de cours entre 1995 et 2012, pendant ma période de chargé de cours en environnement.
Il a été important  de m’assurer que le transfert des apprentissages tienne compte d'enseignements en classe à jour peu importe les modifications semestrielles des objectifs pédagogiques (en mouvances) qu'abrogeaient les gestionnaires (conseillers pédagogiques) pour maintenir le cadre du cours pertinent dans le cursus du programme. 
Dans les années 1990, les cours étaient bâtis pour rendre des connaissances accessibles lors de la présence en classe des enseignants et des étudiants. Le plan de cours de l'année 1999, de type présentiel, est joint à cet article, pour les nostalgiques de la fin des années 2000. Je me rappelle que le BOG et non le Blogue des années 2000 était à nos portes.

Le plan de cours de 1999, sous forme présentielle, prévoyait du travail collaboratif. Le cours était conçu de façon linéaire; c'est à dire que la matière s'imbriquait de semaine  en semaine. C'était comme une croisière pour les étudiants .......
Le curriculum de  2013, de type FOAD en ligne,  vise les apprenants et le travail collaboratif sous la forme du socioconstructiviste en ligne. 

Suivant les courants pédagogiques et l’évolution des programmes académiques, depuis 1999, les éléments méthodologiques suivants ont été développés à travers le temps :
A-    Les plans de cours ont été modifiés en curriculum; devant servir comme un contrat entre les enseignants et les étudiants qui s’entendent sur le cadre de la formation (ISO 29990). 
B-     On demande à l’étudiant, au fil du temps, de changer de rôle et de se transformer en apprenant; afin de prendre conscience que pour réussir une approche d’enseignement basé sur les compétences est privilégiée en tant qu’apprenant.
C-     L’apprenant utilise dans sa planification académique une plate-forme d’enseignement en ligne, qu’il doit comprendre afin de participer à des connaissances à acquérir par du travail collaboratif avec les autres apprenants.

D-    Le curriculum ajoute des complexités qui sollicitent des intelligences componentielles de types triarchiques des apprenants, en incitant les étudiants à planifier leurs apprentissages, de les réaliser selon une planification préétablie et de permettre de mesurer leurs maîtrises des concepts enseignés et pratiquer dans le cadre du cours.

E-     Le curriculum incite à l’utilisation des TIC qui dépassent le cadre formel du cours.
Afin de favoriser le développement des apprentissages, le curriculum doit proposer des techniques d’enseignement traditionnel et des méthodes d'apprentissages avant-gardistes afin de favoriser le développement de nouveaux processus intellectuels.
La pédagogie basée sur l’apprenant a pour effets d’agir sur les facultés mentales des étudiants, selon un modèle sur l’intelligence, qui est schématisé à partir de mes expériences pédagogiques :
Le modèle indique: que tout ce qui requiert des habiletés ou des compétences, dans l'organisation de connaissances déjà acquises; il y aura alors une construction du savoir-être et faire en fonction de l'utilisation de processus intellectuels déjà acquis.  Pour ce qui est de nouvelles habiletés ou compétences qui demandent d'expérimenter de nouvelles connaissances, il faudra par l'intellectualisation; intégrer les nouvelles connaissances à de nouveaux processus intellectuels pour réaliser la nouvelle habileté ou la compétence à acquérir.
 
1.      Préciser la notion de plan du cours; est-ce un plan de cours???
Le plan de cours est maintenant une drôle d'appellation.... pour décrire ce qui va se passer dans une série de prestions regroupées en 45 heures par un enseignant ....menant à l’attribution d’une reconnaissance par des crédits universitaires.  Dans les faits, la notion de plan de cours était appropriée pour un cours présentiel de style cognitif avec un tableau noir et un enseignant qui déchiffrait à la craie, la structure du manuel théorique entre les mains des étudiants. Dans une approche actuelle d’enseignement avec :
  • les outils WEB,
  • les plates-formes didactitielles dites d’enseignement,
  • les TIC (technologies des communications et de l’information),
  • des approches pédagogiques collaboratives,
  • des projets pédagogiques basés sur la compétence, etc .
Est-ce encore pertinent d’appeler le document qui donne les indications sur les tenants et aboutissants d’un cours programmés sur 15 semaines..... un plan de cours?
C’est plutôt un plan de formation regroupé dans un syllabus de type curriculum. Ce plan de formation peut ajouter le type d’enseignement prévu, tel que :
·        Le plan  de formation académique du cours présentiel

·        Le plan de formation à distance (plan FAD) du cours

·        Le plan de formation hybride

·        Le plan de formation organisé d’apprentissage à distance (FOAD)

·        Le plan de formation XXXX pour YYY.
 
Le curriculum de type syllabus de formation organisée des apprentissages, comme je me plait à le décrire, est un outil de travail qui donne les consignes pour un apprentissage du développement des connaissances et des habiletés. Ce syllabus donne les plans de formation qui ont été conçus pour la réussite du cours qui utilise une plate-forme d’enseignement en ligne.

Le plan de formation décrit dans le syllabus, propose un système qui avertit de l’utilisation de plusieurs techniques pédagogiques ou ateliers qui utilisent un calendrier. Le détail des techniques d'enseignement est précisé afin qu’il soit utilisé pour expliquer les techniques d’apprentissage recommandées.  Afin de permettre à l’étudiant de planifier, organiser, mettre en œuvre et réaliser ses activités académiques; le plan de formation donne comme outil essentiel le calendrier (le tableau de bord) qui oriente les liens avec les activités pédagogiques et les méthodes d’apprentissage prévue que je me plais à appeler tableau de bord. 
À titre d'exemple,
un syllabus de formation organisée des apprentissages est disponible pour un cours spécialisée en gestion de l'environnement pour discussion dans la référence WEB en bleu.

La comparaison  avec le plan de cours de 1999 permet de voir les évolutions pour un même cours sur une période de 14 ans.


 

Le curriculum regroupé dans un syllabus de formation organisée des apprentissages


Dans le syllabus, il y a un tableau de bord, comme dans un poste de pilotage.... Le tableau de bord indique la planification temporelle des différentes techniques d’apprentissage qui seront élaborées et mises en lien avec le calendrier.  L’utilisation du tableau de bord sera une référence importante afin de permettre à l’étudiant de bien comprendre les finalités du cours et des enjeux attendus dans la cadre de son travail personnel ou collaboratif. L’approche académique se veut diversifiée afin de permettre à l’étudiant d’expérimenter et de pratiquer les connaissances acquises. 

  • Une première stratégie d’enseignement permettant l’acquisition de savoir sur les principes de base d'un système formation organisé des apprentissages à distances (sFOAD).
  • Une stratégie parallèle d’apprentissage permettant de développer des compétences professionnelles dans le développement, la mise en œuvre ou l’évaluation de la performance académique des habiletés et compétences.
 Approches d’enseignement
 
L’approche d’enseignement pour transmettre le savoir utilise principalement la technique de l’exposé magistrale de type synchrone sur VIA (un plate-forme de conférence-vidéo) qui fournira les connaissances spécifiques, à des temps spécifiques des connaissances cognitives et procédurales du management environnemental.  Ces connaissances seront transmises et évaluées à partir de :
   i.     Cours asynchrone (en classe) avec interaction dynamique avec les étudiants

   Ii.     Consigne et Initiation aux activités d’apprentissage prévues dans le cadre du cours
     iii.     Exercices en ligne - 

      iv.     Travaux collaboratifs en ligne

       v.     Examens sommatifs

 Approches par apprentissage
L’approche par apprentissage utilisera toute une gamme de stratégies académiques auxquelles l’étudiant sera exposé. Cette orientation pédagogique sera utilisée pour faciliter la compréhension de la théorie, de pratiquer ses compétences et de développer ses habiletés professionnelles à travers les savoir-faire et les savoir-être.   
Afin de permettre de supporter les activités d’enseignement, par des activités d’apprentissage; et de passer de la théorie à la pratique et enfin à la compétence; un tableau de bord a été développé. Les étudiants de la classe seront mis à contribution s’ils désirent s’impliquer dans le cadre des activités pédagogiques.  Ainsi, un responsable de classe sera nommé afin d’établir une rétroaction constante entre les responsables de programmes, l’enseignant et les étudiants. Celui-ci pilotera un Comité de classe. 

 
Bonne réflexion sur ce petit article 

Winkz

https://www.facebook.com/ExpertiseEnvirotest

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